Сотрудница ушла в декрет в первый день работы – пособие положено

10 марта 2016 141
ФСС не возместил пособие по беременности и родам. Но Верховный суд поддержал компанию. Дело вот в чем. Организация приняла на работу женщину, которая в первый же день ушла в декрет. Компания выплатила пособие, но в фонде отнеслись с подозрением и отказали. Суд выяснил, что организация давно приглашала женщину на работу. Руководство согласилось подождать ее из декрета. А сразу после декретного отпуска сотрудница приступила к своим обязанностям. На этом основании судьи решили, что все честно. Компания выполнила необходимые условия, и ФСС должен возместить расходы – определение ВС РФ от 25 февраля 2016 г. № 301-КГ15-20025.


Ваша персональная подборка

    Подписка на новости

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

    Школа Главбуха

    Школа

    Проверьте свои знания и приобретите новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас




    © ООО «Актион группа Главбух», 2008 - 2016
    Использование материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции.
    Политика обработки персональных данных.
    Все свидетельства выданы Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) ПИ № ФС77-62333 от 03.07.2015;

    
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.